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職業生涯規劃書

2023-01-23   來源:萬能知識網

職業生涯規劃書模板


【資料圖】

一個完整的職業規劃由職業定位、目標設定和通道設計三個要素構成。yjbys小編下面為你整理了關于職業生涯規劃書的模板,希望對你有所幫助。

封面:

署上作品名稱、作者班級和姓名,可以在封面插入圖片和自己的口號。

總論(引言)

第一章 認識自我 (職業規劃的基礎)

結合相關的人才測評報告對自己進行全方位、多角度的分析。

1.個人基本情況

2.職業興趣—喜歡干什么

在我的人才素質測評報告中,職業興趣前三項是× ×型(×分)、× ×型(×分)和× ×型(×分)。我的具體情況是……

3.職業能力及適應性—能夠干什么

我的"人才素質測評報告結果顯示,× ×能力得分較高(×分),× ×能力得分較低(×分)。我的具體情況是……

4.個人特質—適合干什么

我的人才素質測評報告結果顯示……我的具體情況是……

5.職業價值觀—最看重什么

我的人才素質測評報告結果顯示前三項是× ×取向(×分)、× ×取向(×分)和× ×取向(×分)。我的具體情況是……

6.勝任能力——優劣勢是什么

自我分析小結:

第二章 職業認知

參考人才素質測評報告建議,我對影響職業選擇的相關外部環境進行了較為系統的分析。

1.家庭環境分析

如經濟狀況、家人期望、家族文化等以及對本人的影響

2.學校環境分析

如學校特色、專業學習、實踐經驗等

3.社會環境分析

如就業形勢、就業政策、競爭對手等

4.職業環境分析

(1)行業分析

(如××行業現狀及發展趨勢,人業匹配分析)

(2)職業分析

(如× ×職業的工作內容、工作要求、發展前景,人崗匹配分析)

(3)企業分析 (個人覺得要不要都行,如果有明確目標單位的話就加上)

(如× ×單位類型、企業文化、發展前景、發展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等,人企匹配分析)

(4)地域分析 (未來所要去的城市的情況)

(如× ×工作城市的發展前景、文化特點、氣候水土、人際關系等,人城匹配分析)

職業生涯條件分析小結。

第三章 職業目標定位

1.職業目標的確定 (SWOT用表格顯示更清晰些)

綜合第一部分(自我分析)及第二部分(職業生涯條件分析)的主要內容得出本人職業定位的SWOT分析:

內部環境因素

優勢因素(S)

弱勢因素(W)

外部環境因素

機會因素(O)

威脅因素(T)

分析

結論:職業目標——將來從事(× ×行業的) × ×職業

職業發展策略——進入× ×類型的組織(到× ×地區發展)

職業發展路徑——走專家路線(管理路線等)

第四章 計劃的實施(重點)

把職業目標分成三個規劃期,即:近期規劃、中期規劃和遠期規劃,并對各個規劃期及其要實現的目標進行分解。

職業生涯規劃總表(使用表格更清晰)

計劃名稱

時間跨度

總目標

分目標

計劃內容

策略和措施

備注

短期計劃(大學計劃)

200×年—20 × ×年

如大學畢業時要達到……

如:大一要達到……大二要達到……或在××方面要達到……

如專業學習、職業技能培養、職業素質提升、職業實踐計劃等

如大一以適應大學生活為主,大二以專業學習和掌握職業技能為主……,或為了實現× ×目標我要……

大學生職業規劃的重點

中期計劃(畢業后五年的計劃)

20××年—20××年計劃

如畢業后第五年時要達到……

如畢業后第一年要……第二年要……或在××方面要達到……

如職場適應、三脈積累(知脈、人脈、金脈)、崗位轉換及升遷等

……

大學生職業規劃的重點

長期計劃(畢業后十年或以上計劃)

20××年—20××年計劃

如退休時要達到……

如畢業十年要達到……二十年要達到……

如事業發展,工作、生活關系,健康,心靈成長,子女教育,慈善等

……

方向性規劃

具體路徑:××員——初級××——中級××——高級××

具體執行計劃 (重點)

1.短期目標的具體實施計劃

本人現正就讀大學×年級,我的大學計劃分為四個階段

2.中期目標的具體實施計劃

3.長期目標的具體實施計劃

4.人生總目標的具體實施計劃

第五章 評估調整

職業生涯規劃是一個動態的過程,必須根據實施結果的情況以及變化情況進行及時的評估與修正。

1.評估的內容

(1)職業目標評估。(是否需要重新選擇職業?)假如一直……那么我將……

(2)職業路徑評估。(是否需要調整發展方向?)當出現……的時候,我就……

(3)實施策略評估。(是否需要改變行動策略?)如果……我就……

(4)其他因素評估。(身體、家庭、經濟狀況以及機遇、意外情況的及時評估。)

2.評估的時間

在一般情況下,我定期(半年或一年)評估規劃;

當出現特殊情況時,我會隨時評估并進行相應的調整。

3.規劃調整的原則

詞條內容僅供參考,如果您需要解決具體問題
(尤其在法律、醫學等領域),建議您咨詢相關領域專業人士。

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